底下人出了事，领导担责，是不成文的条例。
出了事，大领导就得问厂领导：“为什么是你轧钢厂出了事？你怎么管的？风纪廉洁工作有没有贯彻落实？”
杨亮平还能跟大领导顶嘴？
“那需要我做什么不？”
何雨柱心情紧迫，接话。
“不用，我找你过来，是想跟你谈别的事。”
“有没有兴趣再往上走一步？”
李怀德弹了弹烟灰。
“我，行吗？”
何雨柱怦然心动。
食堂主任和食堂副主任，看似差一个字，实则是天差地别。
一个是部门领导，一个是部门分管领导，权力差远了。
对于何雨柱而言，继续往上走，才能一直发挥自己系统的能力。
地位不高，遇到的挑战都是蝇营狗苟的事，‘我上我行’系统跟着他都白瞎了。
“那得看你想不想干。”
李怀德笑道。
“李厂长，你看你问的，要是有机会，我肯定想往上走一步。”
何雨柱坦率道。
“我分析了一下，你推行了食堂库房管理方案，还有员工培训方案，这是你的工作亮点。”
“抓获梁耀宗，也是大功一件，现在食堂主任位置悬空，等梁耀宗的事尘埃落定，盯着这个位置的人自然会大显神通。”
“所以你要抓住机会，最好在半个月内，做出点亮眼成绩出来。”
李怀德逐一拆解，指明道路。
“我把库房管理方案推行到整个后勤处，员工培训方案推到车间，够不够？”
何雨柱想了想。
“够倒是够了，还差点意思。”
“这回你让老杨还有老赵吃了领导的瓜落，他们心里终究不舒服，我提议让你上去，很难获得他们的支持。”
“你做出点成绩，最好是能够扬轧钢厂名声，让他们受表扬的那种，拉回你在他们心里的分数。”
“重点在消除梁耀宗事件对轧钢厂领导层的负面影响上，你懂了吧。”
李怀德指点。
何雨柱思索一会，忽然灵机一动：“李厂长，我想起来了，四九城最近准备举办一个厨师大赛。”
当即，何雨柱将厨师大赛的情况，大致跟李怀德讲了一下。
“嗯，这个厨师大赛不错，是你的机会。”
“如果你能拿到前三，说明咱们轧钢厂食堂队伍卧虎藏龙，技能出众，也是老杨他们管理能力好，培养了优秀人才。”