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第49章 方案武钢铸钢准备车间(2 / 2)

虽然计划和统计工作刚刚上手,现在还只是浅浅入门,考个“优等+”算什么?真正的本事从来都是真刀实枪在战场上杀出来的,考绿君子自己给自己打气,把握机会,深入下去!

正当考绿君子准备深入下去的时候,老统计员马竞耀从马鞍山回来了。

考绿君子内心并不想从事统计员的工作,甚至想摆脱统计员的工作。除了职称系列的缘故外,还有个家庭出身包袱的潜意识,因为他听说统计员属于机密岗位对政审十分严格,与其将来被清除还不如自己早点退出;再加上“拐子”柳轩恴那么闹了一出,他本想通过考核整顿的考试以软着陆的方式退出,不想又出了个“优等+”的幺蛾子,正当他无计可施的时候,马竞耀的回来了!考绿君子心想,这难道不是老天爷都在帮他吗?

老统计员马竞耀的回归,不仅解除了考绿君子潜意识中的思想和工作压力,也帮他解除了“拐子”柳轩恴的麻烦。

考绿君子急匆匆地向马统计(大家都是这样称呼马竞耀的)交接了工作,这也算是“完璧归赵”。

工作交接完成,考绿君子本应该回到武阿培木工组,继续当他的木工。但是佟海莲组长却极力挽留,并把他推荐给刚刚从马鞍山回来的技术科副科长吴一泉,鉴于考绿君子在马鞍山支援设计院工作的出色表现,再加上佟海莲组长的大力举荐,吴一泉很爽快地就答应了。考绿君子因此继续留在工程技术组从事技术工作。对于考绿君子来说,这简直就是天上掉馅饼的大好事,为此他兴奋了好几天。

考绿君子接到的第一个任务是——做武钢铸钢准备车间的施工方案。

根据学校所学和教科书的内容,施工方案是一个施工项目的实施方案,其中包括施工组织、施工技术、材料供应、机具设备、安全、保卫、后勤保障、应急处理……等方案。考绿君子连夜草拟了一份工作计划,大致内容包括:

施工组织方案主要是进行施工组织设计,其中包括组织机构方案(各职能机构的构成、各自职责、相互关系等)、人员组成方案(项目负责人、各机构负责人、各专业负责人等)并对管理人员和各个工种的劳动力进行平衡;

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