李龙对钱主任不像李向前那么敬畏。尊敬归尊敬，拉关系归拉关系，但本着交一个年长朋友的态度，人家对他好，他会努力回报。
这就是游离于体制外的好处。
但李向前不行啊。他当这个股长就和钱主任有很大...
###教育优先发展战略的深化与拓展
李建深知，教育是乡村振兴的核心动力。在现有基础上，他进一步提出了更加具体的措施，确保每一个孩子都能享受到优质的教育资源。首先，他计划引入“智慧校园”概念，通过互联网和信息技术，打破地域限制，让偏远地区的学校也能共享优质课程资源。具体来说，将建立一个覆盖全区的在线教育平台，邀请名校名师录制精品课程，免费提供给所有农村学校使用。同时，配备专业的技术团队，负责平台的维护和技术支持，确保系统的稳定运行。
为了提升教师的专业素养，李建还制定了详细的教师培训计划。除了定期组织本地教师参加专业技能培训外，还将与国内外知名教育机构合作，开展多种形式的交流活动。例如，每年选派一批优秀教师赴国外进修学习，亲身体验先进的教学理念和方法；邀请外籍专家来华讲学，分享国际前沿的教育经验。此外，他还特别关注年轻教师的成长，为他们提供了更多的发展机会和支持，如设立青年教师成长基金，鼓励他们在教学实践中大胆创新，不断提升自身的业务水平。
针对留守儿童这一特殊群体，李建提出了一系列关爱措施。一方面，加强心理健康辅导，在各所学校设立心理咨询室，配备专业的心理老师，及时了解孩子们的心理状态，帮助他们解决成长过程中遇到的问题；另一方面，丰富课外生活，组建兴趣小组，开展丰富多彩的文化体育活动，让孩子们在课余时间能够充分展示自己的才华，培养多方面的兴趣爱好。同时，他还积极倡导社会各界共同关心留守儿童的成长，动员爱心人士参与志愿服务，给予这些孩子更多温暖和关怀。
###医疗保障体系的全面升级
在完善医疗保障体系方面，李建采取了更为积极主动的态度。他认为，要真正实现“小病不出村，大病不出县”的目标，必须从硬件设施和软件服务两方面入手，全面提升基层医疗服务水平。为此，他加大了对医疗卫生基础设施建设的投入力度，新建和改建了一批标准化的乡镇卫生院、村卫生室，配备了先进的诊疗设备，如数字化X光机、彩色超声波仪等，极大地改善了就医环境。同时，还建立了远程会诊中心，实现了城乡医疗机构之间的互联互通，方便患者及时获得专家诊断意见，减少了转诊过程中的时间和经济成本。
为了提高医务人员的服务意识和专业技能，李建推行了一系列改革措施。首先是实施绩效考核制度，根据工作量、服务质量等因素进行综合评价，奖优罚劣，激发医护人员的工作积极性；其次是加强继续教育，定期举办学术讲座、病例讨论等活动，促进知识更新和技术进步；最后是优化人才结构，引进一批高学历、高素质的专业人才充实到基层医疗队伍中来，形成合理的梯队配置。通过这些努力，不仅提高了基层医疗服务的质量和效率，也增强了群众对当地医疗机构的信任感和满意度。
为进一步减轻患者的负担，李建还积极探索多层次医疗保障体系建设。除了落实国家基本医疗保险政策外，他还推动商业健康保险的发展，鼓励保险公司开发适合农村居民需求的产品和服务，满足不同层次人群的医疗保障需求。此外，针对特困家庭和重大疾病患者，设立了专项救助基金，提供必要的经济援助，确保他们不会因病致贫、返贫。通过构建完善的医疗保障网，真正做到了让老百姓看得起病、看得好病。
###文化传承与发展的新路径
文化是一个地方的灵魂和根脉，如何保护好、传承好、利用好这份宝贵财富，成为李建思考的重要课题。在深入调研的基础上，他提出了“文化+”的发展思路，即以传统文化为核心，融合现代创意元素，打造具有独特魅力的文化产业。
首先是做好文化遗产的保护工作。李建亲自带队走访了多个古村落，详细了解传统建筑、民俗风情等方面的情况，并组织专家进行评估论证，制定科学合理的保护方案。对于那些濒临消失的历史遗迹，采取抢救性修复措施，尽可能恢复其原貌；而对于保存较好的文物古迹，则注重日常维护保养，延长使用寿命。同时，他还积极推动非物质文化遗产的申报工作，争取更多的项目列入国家级名录，为后续保护开发奠定坚实基础。